Résumé
Les transformations, rapides et massives, à l’œuvre au cours des dernières années invitent les organisations à repenser en profondeur leur modèle managérial. Il y va de leur survie, dans un contexte où la performance collective devient la clé de voûte de la compétition économique. La prise en compte de la dimension humaine dans l’exercice du management s’impose comme le socle de ce nouveau modèle. Relier durablement performance stratégique, performance opérationnelle et dimension humaine, donner toujours plus de sens, faire davantage confiance aux salariés, impulser l’enthousiasme, l’entraide et la dynamique collective, le tout au sein d’organisations hiérarchiquement plus aplaties ; tels sont les enjeux majeurs et complexes, auxquels les managers de cette première partie du XXIe siècle doivent répondre.
Auteur
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Didier Bouvelle est diplômé de l’ESCP en stratégie générale. Fort d’un long parcours de dirigeant et expert en dynamique des organisations, il est l’auteur de nombreux articles sur les nouveaux enjeux du management.
Son dernier ouvrage, Le nouveau défi des managers stratèges, est paru en 2023 aux éditions L’Harmattan.
Caractéristiques
Publication : 23 novembre 2023
Support(s) : Livre numérique eBook [PDF], Livre numérique eBook [ePub]
Protection(s) : Marquage social (PDF), Marquage social (ePub)
Taille(s) : 6,01 Mo (PDF), 9,23 Mo (ePub)
EAN13 Livre numérique eBook [PDF] : 9782336416953
EAN13 Livre numérique eBook [ePub] : 9782336416960
EAN13 (papier) : 9782336416946
