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Résumé

Comment créer une culture équilibrée de leadership dans toute l’organisation ? Comment favoriser et maintenir ses relations avec ses collaborateurs ?

Avec ce livre riche et opérationnel, découvrez combien le don, l’engagement et la reconnaissance sont au coeur du leadership et constituent des sources d’efficacité collective.

L’ouvrage fournit des pistes concrètes, des outils et des applications pratiques pour devenir un leader donateur, capable de susciter l’engagement et la motivation tout en se préservant du risque de burnout. Il comprend également de nombreux témoignages de leaders de grandes entreprises, de PME et du secteur humanitaire ou associatif.

Cette nouvelle édition intègre des études et des problématiques récentes telles que les dernières transformations du monde du travail ou le phénomène du désengagement.

Auteur

  • Benjamin Pavageau dirige le cabinet PerfHomme Occitanie Montpellier. Docteur en gestion des ressources humaines et coach certifié, il nourrit sa pratique de ses recherches. Il accompagne les organisations en tant que « sourcier de talents et d’engagement », via le recrutement, l’outplacement, le développement du leadership ou encore la transformation culturelle.

  • Pierre-Yves Gomez (Préface de)

    Économiste, Pierre-Yves Gomez est professeur émérite à l’emlyon business school, où il a fondé en 2003 l’Institut français de gouvernement des entreprises. Il a participé aux débats et aux réformes de la gouvernance d’entreprise en France, et tient depuis 2008 une chronique sur ce sujet dans le journal Le Monde.

Auteur(s) : Benjamin Pavageau

Caractéristiques

Éditeur : Vuibert

Auteur(s) : Benjamin Pavageau

Publication : 1 mars 2024

Édition : 2e édition

Intérieur : Noir & blanc

Support(s) : Livre numérique eBook [ePub]

Contenu(s) : ePub

Protection(s) : DRM Adobe (ePub)

Taille(s) : 2,72 Mo (ePub)

Langue(s) : Français

Code(s) CLIL : 3186

EAN13 Livre numérique eBook [ePub] : 9782311413564

EAN13 (papier) : 9782311413526

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