Douance et carrière

Comprendre l'adulte doué pour mieux l'accompagner

de Sabrina Gendron-Fontaine (auteur)

Maison d'édition : Septembre éditeur

janvier 2022

Être doué, un privilège?La douance a longtemps été associée à la performance et à l’éminence. Elle est donc vue comme un privilège. Il est vrai que les personnes douées ont un grand potentiel intellectuel. Par contre, si leurs besoins particuliers sont mal connus ou non répondus, cette condition peut malheureusement les faire souffrir. La douance est une condition neuropsychologique complexe qui ne fait pas consensus dans le monde scientifique. Ses causes et ses manifestations sont encore méconnues, malgré un intérêt grandissant pour cette condition chez l’enfant. Toutefois, tout reste à faire pour la population adulte, particulièrement en milieu de travail. En effet, les adultes doués peuvent vivre différents enjeux professionnels : démotivation, grande sensibilité, intensité mal canalisée, impression d’être « à côté de la plaque », etc. Nier ou cacher l’existence de la douance, c’est assumer de grandes pertes pour la société en termes de potentiel, car la plupart des personnes douées désirent ardemment améliorer le monde et trouver un sens à leur vie. Pour le moment, bon nombre d’entre elles sont susceptibles de sous-performer. Lorsqu’elles mettent le doigt sur ce qui les habite, elles peuvent développer leur potentiel et contribuer à la société.